Ålder
<20  
21-35  
36-50  
51-65  
>66  
Befattning
Ej chef  
Chef  
Högre chef  
Ledning  
Förälder
Ja  
Nej  
Man / Kvinna
Man  
Kvinna  

Jag anser att komplimanger och beröm till gruppmedlemmar på sikt stärker gruppens effektivitet. Stämmer







Stämmer ej
Jag avstår helst från att lägga fram mina kunskaper och/eller erfarenheter. Stämmer







Stämmer ej
Jag är angelägen om status och / eller att efterlikna idealbilder och / eller att bara passa in. Stämmer







Stämmer ej
Jag känner ett inre motstånd mot att ta ledningen i aktiviteter. Stämmer







Stämmer ej
Det är viktigt för mig att prestera bättre än andra, helst bäst av alla. Stämmer







Stämmer ej
Jag anser att alla har sina möjligheter och sina fria val. Stämmer







Stämmer ej
Jag anser att det är ofrånkomligt att det uppstår en viss rangordning i grupper, där status ligger till grund. Stämmer







Stämmer ej
Jag anser att en chef bör dra fokus till uppgiften för att avleda relationsstörningar. Stämmer







Stämmer ej
Jag anser att jag själv oftast kunde ha gjort bättre ett bättre jobb. Stämmer







Stämmer ej
Jag vill gärna vinna i en konflikt. Stämmer







Stämmer ej